为进一步加强法院干警队伍管理，激发新录用干警干事创业热情，贡献青春力量。8月29日，尖山区人民法院召开2022年度新录用公务员试用期满考核述职测评会，对新录用公务员德、能、勤、绩、廉进行全面考核，党组成员、副院长孙国峰主持会议，党组成员、新录用公务员所在部门的分管领导及部门干警参加会议并对3名试用期满公务员现场进行民主测评。

会上，3名新录用公务员紧扣德、能、勤、绩、廉五项重点内容，结合自己的岗位职责，全面汇报了入职以来的工作成效，查找存在的问题与不足，并有针对性地提出下一步工作思路，表示将继续坚定理想信念，以更高要求、更严标准做好本职工作，力争做出更加优异的成绩。

通过登台亮相、述职评议，建立年轻干警展示和交流平台，展现了年轻干警用心工作、用情做事的蓬勃朝气，增强了他们的责任意识、担当意识和履职意识，强化了公务员任职的仪式感、使命感。

党组成员、副院长孙国峰代表院党组对新入职干警寄予期望：讲政治，坚持党的绝对领导。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断深入学习党的创新理论，做到真学真懂真信真用。讲初心，时刻牢记司法为民。端正司法理念，切实把司法为民根本宗旨落实到执法办案的各个环节，不断提升案件审判质效，不断增强司法为民的能力和水平，满足人民群众日益增长的司法需求。讲大局，知行合一全面提升。要学以致用，知行合一，全面提升综合素能，提高政治站位、把牢政治方向，不断提升政治素养能力和司法业务能力及实干担当能力。讲实干，努力提升工作能力。要把实干担当作为“标配”，以更加充足的干劲和斗争精神攻坚克难，争先进位。讲廉洁，恪守底线不碰红线。要时刻紧绷廉洁自律这根弦，严格遵守规章制度和审判工作纪律，严守审判秘密，始终保持清醒头脑。

会后，主管领导、部门负责人分别与相关人员开展个别谈话，了解新进人员现实表现情况。